职称申请工作总结

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更新:2024-02-28 13:37:13

业务工作总结

职称申请工作总结

我自84年参加工作二十多年以来,在党的培养,同志们的帮助下,我刻苦研究业务知识,在实践中不断总结经验,并多次参加上级主管部门举办的*知识学习班,使自己不断增长*知识和施工水平,把自己所掌握的知识运用在实践中,不断提高工程质量,缩短工期,降低成本,给企业创造了较好的经济效益,并增加了企业的社会信誉。

自参加工作以来,我一直从事建筑施工工作,特别是2000年任项目经理以来,负责整个项目部的技术、质量、安全工作,所施工的每项工程从编制施工方案,图纸会审,定位放线,隐蔽验收,原材料试化验,整理技术资料等每项工作都做到有条不紊,近年来,负责施工了化肥厂*****住宅楼工程,****压缩车间工程、原材料车间工程、****污水处理池工程、****有限公司综合实验楼、化验楼工程、****纺织车间等二十多项施工工程,施工中严格质量、安全关,施

工按规范*作规程,验收按标准,注重引用新技术、新工艺,如[二三八砌筑法"及[*快速滑模"的技术推广应用,提高工程质量,建筑面积近十万平方米,所施工工程交验合格率达到100%,优良率60%以上,其中创优良工程十二项,文明工地奖十六项,特别是在******污水处理池工程时,工程位于***河南岸,长19。5米,宽8米,深5。6米,混凝土浇筑为商品混凝土浇筑,施工中的重点及难点为模板的加固及商混凝土的浇筑过程、振捣及池壁底部施工缝的处理情况,由于商品混凝土浇注速度快,配合比较稀,在浇筑池底时,必须配置四台以上振动棒同时振捣,以确保砼的充分密实,并且必须分层浇筑,在附肋时由于商品砼太稀,初凝时间太长,根本无法附肋,然而其一旦到达初凝期,硬化速度太快,更不便于*作,所以我们采取了在砼初凝的一瞬间,多派人员迅速*作,一次*附肋成功,并振捣密实,在浇筑池壁时,我们采取分层交圈浇筑法,每步浇注高度控制在80厘米以内,确保了砼的振捣密实及防止了由于浇筑砼过高而发生的鼓模现象。

在施工防水池池体抹灰时,由于池壁面积太大,池壁光

洁度太高,致使抹好的五遍防水层在一周之后空鼓率达到60%以上,墙皮出现了大面积的裂纹及空鼓,此事情一经发现,通过甲方及项目部的共同考察、协商决定对出现问题的墙皮,全部剔除,然后把新型材料-界面剂刷在池壁上,使池壁表面形成高凹不平的凸点,增加池壁与抹灰的摩擦力,并且在砂浆中加入801胶,更增加了抹灰与池壁的粘结力,防止了墙皮空鼓现象的发生。

2001年施工的****纺织车间工程,2002年施工的***3#、6#、9#、10#住宅楼工程均提前合同工期交付使用,受到了建设单位的好评,我被***建筑业协会、***建设局授予[优秀项目经理"称号。由于工作突出,成绩优秀,连年被*****、***建管局、******集团公司评为[先进工作者",[优秀项目经理"。

建筑工程质量的提高,使我公司在建筑业竞争激烈,强手如林的形势下,站稳了脚根,公司连年被评为省[重合同、守信用"企业,***建筑业[先进单位",***建筑业[先进单位"。

以上是我从事项目管理工作以来的简要总结,所取得的

成绩是与各级领导对我的关心支持分不开的,同时也凝结着广大职工的辛勤污水,在今后的工作中,我更加刻苦学习业务知识,不断进取,向社会提供质量更好的建筑产品。

由于工作需要,特申请晋升高级工程师资格,望领导批准为盼。

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第2篇:车工职称申报工作总结

车工*技术 个

=个人原创,有效防止雷同,欢迎下载=

转眼之间,一年的光*又将匆匆逝去。回眸过去的一年,在×××(改成车工岗位所在的单位)车工工作岗位上,我始终秉承着[在岗一分钟,尽职六十秒"的态度努力做好车工岗位的工作,并时刻严格要求自己,摆正自己的工作位置和态度。在各级领导们的关心和同事们的支持帮助下,我在车工工作岗位上积极进取、勤奋学习,认真圆满地完成今年的车工所有工作任务,履行好×××(改成车工岗位所在的单位)车工工作岗位职责,各方面表现优异,得到了领导和同事们的一致肯定。现将过去一年来在×××(改成车工岗位所在的单位)车工工作岗位上的学习、工作情况作简要总结如下:一、思想上严于律己,不断提高自身修养 一年来,我始终坚持正确的价值观、人生观、世界观,并用以指导自己在×××(改成车工岗位所在的单位)车工岗位上学习、工作实践活动。虽然身处在车工工作岗位,但我时刻关注*时事和中-央最新的精神,不断提高对自己故土家园、民族和文化的归属感、认

第3篇:申报职称工作总结

时光荏苒,岁月如梭。我自2006年7月16日参加工作以来,在杨村矿各级领导的关心照顾下,积极要求进步,刻苦钻研业务。我能够严格按照煤矿“三大”规程和矿井质量标准化知识编制施工安全技术措施,搞好职工安全知识技能的日常培训。积极深入工作现场,掌握矿井“四大”运转技术资料,虚心向老工人学习,为从事技术管理工作奠定坚实的基础。同时,我能够立足本职,不断进取,全面学习先进的自动化和加工工艺知识,积极参与矿井科技创新改造项目,多次发表科技论文并多次被矿评为先进科技工作者,为矿井安全高效运行贡献自己绵薄之力。现就本人六年来的工作情况作以总结汇报。

????一、立足安全规程,强化机电安全质量标准化

????安全质量标准化是提高煤矿安全质量水平、建设安全生产长效机制的根本途径,只有安全质量标准化达到并保持一定的标准,才能使矿井处于安全生产的良好状态,才能够适应和保障员工生命安全和煤炭工业现代化建设的需要。机电方面涉及到煤矿安全及整个矿井的生产。目的是充分发挥机械设备的优势和效能,减少机电人员的管理维护和保养*作水平。结合以上计划,我严格执行《煤矿机电运输安全质量标准化及考评办法》,借以考核和促进生产单位强化安全质量标准化。

????二.强化机电设备的管理和检修维护保养

????充分发挥机械设备的优势和效能,减少机电事故,提高矿机电人员的管理维护和保养*作水平。

????1、每月定期检修空压机房、主绞车,主通风机、主排水泵等各大机房中各类设备。

????2、完善设备台帐、设备计划、设备管理,整理机电电缆仓库、开关仓库。

????3、加强、规范设备管理,完善电缆等各类标志牌的张贴。

????4、标准化验收和机电大检查紧密结合、相辅相成。进而提高设备的完好率,降低设备失爆率,提高井下安全系数。

????5、强化安全理念教育。从本人做起,将安全生产落实到每个人。为了提高每位员工的安全生产意识,加强管理办法和措施的落实。

????6、强化每月机电检查,加强平时排查。着重加强平时设备隐患排查力度,设备失爆率有了很大程度下降,较大程度地扼制了安全事故的发生。

???三、坚持以人为本,实施人才工程,发挥人才效益,努力打造一流的机电管理队伍

???人是做好一切工作的决定因素,高素质人才则是企业生存、发展的源动力。基于这种认识,我们注重发现人才,培养人才,用好人才,充分发挥人才效益。首先我们对本单位新分配的大中专学生和新工人进行了摸底排查,了解他们所学*,针对他们的技术能力和工作能力,为他们建立个人档案,搭建平台,以便大家相互交流、相互学习。定期不定期安排技术人员转岗轮换,以便他们在不同的岗位上集思广益、学习锻练,达到一专多能。这一人才工程的实施,充分发挥了人才效益,真正达到人尽其才,物尽其用,大大提高了机电管理队伍的整体素质,为进一步打造一流的机电管理队伍奠定了基础。

???四、紧紧围绕质量标准化建设

???质量标准化过程中,我主要是运用两个词“奖励”(表扬)与“罚款”(批评),对表现较好的员工进行奖励和表扬,对表现较差工作不积极进行罚款和批评。由于措施得力,方法得当,落实到位,优化方案,严格标准,从而使我单位机电质量标准化工作有了一定的起*。

???质量标准化工作是一项系统工程,靠一个单位或一部分人的单打独斗是很难做出成绩的。它需要相关单位通力协作才能做出成绩。通过内抓外协,与兄弟单位加强联系,协调配合。

???在达标创建工作中,实施了精细化管理,大到一台设备的安装摆放,一根电缆的悬挂,一根轨道的铺设;小到一只灯具的安装,一副电缆勾的吊挂,一个固定孔的定位,都要求专人负责,对每一个拖滚,每一个h架,每一个杠杆,每一个水沟,每一个沉淀池,每一根水管进行编号管理,力求做到精、细、准,不允许有丝毫的马虎。要求三班员工精心*作,认真维护,保证设备正常运转,保持巷道环境卫生清洁。在环境质量标准化工作中,我们注重培养员工的“四一精神”,即一团棉纱、一只刷子、一把铲子、一把扫帚,以便随时随地,擦去设备上的灰尘,刷掉管路上的锈迹尘迹,铲起巷道里的落煤,扫净地面上的脏污。让每位员工随时随地地都能认真工作,把质量标准化工作融入到日常管理的每个环节,使该项工作做到持之以恒,长抓不懈,在“不变”中求“变”,在细微之处见精神。同时教育员工爱岗敬业,积极参加争创青年示范岗、党员示范岗活动,争当服务明星,在本职岗位上做出应有的贡献。

???虽然工作中我取得了一定的成绩,但仍然还存在许多缺点和不足之处,但是我们坚信,只要我们奋勇直追、善于思考、敢于创新,一步一个脚印地干好每一项工作,把质量标准化工作深入持久的开展下去,做到持之以恒,常抓常新,一定能迎头赶上,并能形成具有特*的机电质量标准化矿井。

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?????????????????????????????????二○一二年十月二十三日